67% W całości ze składki zdrowotnej 18 głosów 11% W całości z prywatnych środków pacjenta 3 głosów 22% Po połowie ze składki zdrowotnej i z prywatnych środków pacjenta 6 głosów
działalność gospodarcza faktura kredyt pit 2019 pracodawca pracownik przedsiębiorca VAT zeznanie roczne
Rekrutacja poprzez media społecznościowe 2014-01-02 | Praca_i_zarobki - Rynek pracy Według przebadanych przez Michael Page 3800 pracowników sektora finansowego na świecie aktywne poszukiwanie zatrudnienia poprzez media społecznościowe, nawet te specjalizujące się w kontaktach biznesowych, jak LinkedIn, czy Goldenline nie jest skuteczne.
Wiedza i narzędzia kształtujące strategię przedsiębiorstwa 2013-07-15 | Praca_i_zarobki - Kadry i płace Nowe badania ukazują zmiany zachodzące w zarządzaniu zasobami ludzkimi w Polsce i na świecie.
„Przychodzi się do firmy, odchodzi od szefa” – czyli jak zatrzymać dobrego pracownika? 2013-05-14 | Praca_i_zarobki - Rynek pracy Praca działu HR to już nie tylko prowadzanie rekrutacji. Jak wynika z przeprowadzonego przez Michael Page badania „Globalny Barometr HR 2013”, równie ważne jest utrzymywanie satysfakcji pracowników z zatrudnienia. I to również w okresie gorszej koniunktury gospodarczej.
Specjaliście jest łatwiej! 2013-03-21 | Praca_i_zarobki - Rynek pracy Pomimo trudnej sytuacji gospodarczej w europie pozyskiwanie talentów i utrzymanie wartościowych pracowników to nadal priorytetowa kwestia dla szefów działów personalnych.
HR-owiec najlepiej zarobi w bankowości 2012-09-11 | Praca_i_zarobki - Kadry i płace W 2011 roku najlepsze zarobki otrzymywali pracownicy działów personalnych zatrudnieni w bankowości. Mediana ich zarobków kształtowała się na poziomie 5 800 PLN brutto – wynika z raportu „Wynagrodzenia w działach HR w 2011 roku” wydanego Sedlak & Sedlak.
