Gorące tematy

PESEL czy NIP, - który z identyfikatorów podatnik powinien wpisać w PIT?

Jak odliczyć koszty fotowoltaiki od podatku? Zapytaj eksperta!

Ulga B+R, Badawczo-Rozwojowa 2025/2026 | Podatnik.info

Formularze PIT

Formularze PIT do druku

Artykuły - strona 27

Strona 27 z 60

Restrukturyzacja a upadłość – sprawdź, co powinieneś wiedzieć!

2025-01-23

Problemy finansowe dotykają nie tylko osób fizycznych, ale również przedsiębiorców. Firmy, które nie są w stanie spłacić swoich zobowiązań, mogą rozważyć rozwiązania mające na celu usprawnić dojście do porozumienia z wierzycielami. Wśród dostępnych mechanizmów znajdują się restrukturyzacja i upadłość.

Exit tax, czyli podatek od niezrealizowanych zysków – co musisz wiedzieć?

2025-01-20

W zależności od indywidualnej sytuacji każdego podatnika mogą pojawić się dodatkowe zobowiązania wobec urzędu skarbowego – poza znanym powszechnie podatkiem dochodowym. Do takich przypadków należy utrata polskiej rezydencji podatkowej lub przeniesienie posiadanego majątku poza granice kraju.

Kiedy najem prywatny staje się działalnością gospodarczą?

2025-01-17

Coraz więcej osób decyduje się na inwestycje w nieruchomości, a następnie ich wynajem. Jest to jedno ze źródeł przychodu, które wiąże się z określonymi zobowiązaniami prawnymi oraz finansowymi. Należą do nich między innymi podatki. Dlatego każdy najemca powinien wiedzieć, kiedy najem prywatny staje się działalnością gospodarczą.

Czy wynagrodzenie zasadnicze może być niższe od minimalnego?

2025-01-16

Płaca minimalna i pensja zasadnicza to kluczowe pojęcia w świecie zatrudnienia, często mylone przez pracowników i pracodawców. W tym artykule wyjaśniamy, czym różnią się te dwa terminy i odpowiadamy na nurtujące pytanie: czy wynagrodzenie zasadnicze może być niższe od minimalnego? Zapraszamy do lektury!  

Kiedy przejść na emeryturę w 2025 roku?

2025-01-09

Decyzja o przejściu na emeryturę w 2025 roku wymaga strategicznego planowania. Kluczowe jest zrozumienie wieku emerytalnego, terminów składania wniosków oraz wpływu waloryzacji na wysokość świadczenia. Wybór odpowiedniego miesiąca może znacząco wpłynąć na Twoje przyszłe finanse

Płaca minimalna 2025

2025-01-03

W 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrośnie do rekordowego poziomu, co ma istotny wpływ na kondycję finansową milionów pracowników. Płaca minimalna w 2025 roku wyniesie 4666 zł brutto, co po odliczeniu składek daje 3510,92 zł netto. Podczas gdy rząd podkreśla korzyści płynące z poprawy standardu życia, przedsiębiorcy ostrzegają przed rosnącymi kosztami prowadzenia działalności. Jakie będą długofalowe skutki tego podwyższenia?

Odprawy w 2025 roku: jakie zmiany i ile możesz otrzymać?

2024-12-23

Już w 2025 roku pracowników mogą czekać zmiany w wysokości i zasadach przyznawania odpraw. Główne zmiany wynikają z rosnącego minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz aktualizacji przepisów prawa pracy, w tym podwyżce płacy minimalnej. Minimalna stawka godzinowa również ulegnie zmianie, co wpłynie na wiele aspektów rynku pracy i sytuację ekonomiczną pracowników w Polsce. Czy odprawy będą wyższe? Jakie warunki trzeba będzie spełnić, aby je uzyskać? Sprawdź, co czeka pracowników i pracodawców w najbliższym czasie.

Świadczenie interwencyjne – dla kogo i na jakich zasadach jest przyznawane?

2024-12-20

Świadczenie interwencyjne to jedno z narzędzi wsparcia finansowego oferowanego przez państwo w sytuacjach kryzysowych, takich jak powodzie, pandemie czy inne nagłe zdarzenia o negatywnym wpływie na działalność gospodarczą. Ustawa powodziowa wprowadzona w 2024 roku uwzględniła takie wsparcie dla poszkodowanych podatników.

Zarząd sukcesyjny – co to za funkcja i jakie obowiązki spełnia?

2024-12-19

Zarząd sukcesyjny to instytucja, która pozwala zapewnić płynność w funkcjonowaniu firmy w sytuacji niespodziewanej utraty jej właściciela. Ma ona na celu zabezpieczenie przedsiębiorstwa i jego majątku. Szczegółowe zasady reguluje zarząd sukcesyjny. Co to oraz kiedy warto powołać tę instytucję?

Jawność wynagrodzeń – kiedy wejdzie w życie i jakie zmiany nas czekają?

2024-12-17

Nowe przepisy mają na celu zmniejszenie dyskryminacji płacowej oraz zwiększenie przejrzystości w relacjach między pracownikami a pracodawcami. Co oznacza jawność wynagrodzeń? Od kiedy ma obowiązywać? Jakie zmiany nas czekają, na co muszą przygotować się firmy i co to oznacza dla zatrudnionych? Odpowiadają eksperci Podatnik.info!